Skip to content

Бизнес-тренинг «Искусство убеждать»

Высылаем вам окончательную программу конференции и ждем вас в Институте этнологии и антропологии им. Также до 20 марта просьба написать Ф. Ломоносова ул. Большая Никитская, д. Напоминаем, что принять участие в фотопрактикуме может любой желающий, необходимо до 20 марта уведомить оргкомитет о вашем желании присутствовать на мероприятии. До скорой встречи!

Технологии Академии ФСБ поставят на службу пермского бизнеса

Для повышения эффективности Компания проводит разностороннюю работу по повышению квалификации кадров, их переподготовке и аттестации, обновлению знаний и умений работников. В целях повышения эффективности обучение проводится не только в учебных центрах, но и непосредственно на рабочих местах. В мае в головном офисе компании состоялись два обучающих семинара для специалистов различного профиля.

Навыки эффективных коммуникаций; Искусство убеждения; Техника успешных продаж; Ораторское искусство. Дегтярев Михаил Григорьевич.

Основы успешного взаимодействия в бизнесе. Бизнес — это отношения. И успех зависит, в конечном итоге, от того насколько эффективно мы умеем их выстраивать. В бизнесе цена коммуникаций — это деньги, убедил — и ты с деньгами: Коммуникации в личной жизни стоят нам счастья. А иногда, в чрезвычайной ситуации, и самой жизни. На долю коммуникаций приходится большая часть времени руководителя, из которого половина тратится на убеждение партнеров, коллег, клиентов.

А что если бы удалось для достижения договоренности проводить не 4 встречи, а одну? Представляете, сколько ценного времени Вы выиграете в свое распоряжение! Любые переговоры — это торг. Как уметь всегда отстаивать свои интересы без ущемления интересов оппонента? Как получать скидки и лучшие условия?

Исполнительный директор в подчинении 50 чел. Технический директор в подчинении чел. Основные обязанности: Полное управление деятельностью отдела запасных частей, кузовного производства, цехов СТО. Разработка среднесрочных, краткосрочных бизнес-планов развития отельных направлений и компании в целом.

Бизнес-мероприятие для директоров, топ-менеджеров и руководителей производственных Инновации и повышение эффективности деятельности .

Эффективное управление персоналом: Управляющие компаний самого разного профиля сталкиваются с одной и той же проблемой: Даже самые незначительные поправки на конкретных людей, могут повлечь за собой большие изменения. Очевидно, что ошибка в указаниях будет распространяться вниз по должностной лестнице. А это может привести к значимому влиянию на весь бизнес компании. Правило человеческого капитала На протяжении десятилетий менеджеры искали способы наиболее эффективного распределения обязанностей.

Сегодня производительность труда значительно выросла благодаря развитию технологий и внедрению сложных программ по управлению персоналом. Тем не менее, эти преимущества практически аннулируются увеличивающимися расходами, связанными с подбором сотрудников и управлением персоналом.

Аристархов Павел Валерьевич

Борьба с хаосом. Приём абонентов по вопросам качества работы услуги и персонала, расчётам, разъяснение причин начислений и отключений услуг. Рассмотрение жалоб абонентов. Работы по внедрению новых технологий в предоставлении услуг связи. , 5.

Основные тренинги и мастер-классы: Навыки эффективных бизнес- коммуникаций; Искусство убеждения; Техника профессиональных продаж;.

Порядок и условия оплаты по картам и правила предоставления услуг. Вы будете переведены на страницу оплаты. Затем Вы будете переведены на платежную страницу банка, где безопасно осуществите свой платеж и будете возвращены обратно на наш сайт. На странице Банка Необходимо заполнить информацию о Вашей банковской карте: Введите имя держателя карты и фамилию как они написаны на карте и дату истечения срока, который написан на лицевой стороне Вашей карты. Пожалуйста, убедитесь, что на карте достаточно средств для оплаты вашего заказа.

Руководитель отдела закупок

Победитель конкурса Фонд содействия развитию малых форм предприятий в научно-технической сфере. Резидент технопарка Новосибирского Академгородка по выпуску кож. Опытный бизнес-консультант, спасший не одно предприятие от разорения.

Целью изучения студентами дисциплины «Деловые коммуникации» является формирование культуры навыками литературной и деловой письменной и устной речи на русском языке, навыками эффективность Дегтярев М.Г. Логика: учебник / Дегтярев М.Г., Хмелевская С.А.— М.: Пер Сэ,. c.

Владимир Дегтярёв об итогах агентства за год Материал действительно достин размышлений, а посему портал обратился к Владимиру за более подробным разъяснением. Предлагаем Вашему вниманию интервью, которое стало итогом данного"интереса". Владимир, подводя итоги Вы пишете, что в прошлом году за 7 месяцев Вам удалось выполнить годовой план. Можете назвать цифры, другие показатели? Все руководители агентств нашей группы компаний в начале каждого года анализируют итоги года и ставят определенные цели на следующий.

Это не только финансовые показатели оборот, доход , но и качественные - развитие новых услуг,"вход" в определенные сегменты рынка и клиентские индустрии, внутренние процессы. В достиг реалистичных прогнозов с большим опережением графика - по количеству новых долгосрочных клиентов например, , , , , , , сотрудников 25 -специалистов, не считая обслуживающего персонала , систематизации внутренних процедур и процессов, показателям удовлетворенности сотрудников и, если уж на то пошло, и финансовым результатам.

Тренинг Михаила Дегтярёва"Технологии убеждающего воздействия"

Завоёвывать сердца, умы и голоса слушателей! Основные аспекты убеждающего воздействия 1. Информационный и этический аспект убеждающего воздействия. Логические и социологические основы убеждения.

Бизнес-мероприятие для директоров, топ-менеджеров и руководителей получить ключевые навыки для повышения производительности труда на аудит: оцениваем эффективность производственного предприятия « Балтика»- «Балтика-Новосибирск» г. Новосибирск, ул. 2-я Станционная, 34 к. 4.

Начальник отдела аналитики закупочной деятельности О себе: Эксперт в области конкурентных закупок, электронных торговых площадок, автоматизации процесса закупки. Работает в компании ОАО"Челябинский трубопрокатный завод". Стратегическое развитие процесса закупки: Обеспечение процесса закупки: Февраль — Февраль 1 месяц Сочи , Оргкомитет Сочи, Приобретён опыт проведения массовых мероприятий по обучению персонала и масштабных спортивных мероприятий международного уровня.

Челябинск, Шумихинская Птицефабрика г. Шумиха и др.

Содержание программы МВА-ЮУрГУ

Завод в точности копирует все технологические процессы головного завода в Германии. Толмачево, ОП км, Уникальность завода в его технологическом оснащении европейского уровня, немецкое, австрийское и итальянское оборудование для изготовления железобетонных изделий.

Тренинг:"Навыки эффективных бизнес-коммуникаций", бизнес-тренер М.Г. Дегтярев. г. Тренинг:"Базовый тренинг продаж", б-т М.Землянухина.

Сведения о преподавателях: Москва , тренер по навыкам эффективных бизнес-коммуникаций Исмагилова Файруза Салихджановна — доктор психологических наук, профессор Уральского гос. Екатеринбург Карпова Наталья Николаевна — доктор экономических наук, профессор, зав. Консультант в области маркетинга, стратегического маркетинга, Маркетинговых исследований. Константинов Геннадий Николаевич — доктор физико-математических наук, профессор Высшей Школы Экономики, директор центра корпоративного управления , консультант Института Всемирного банка в сфере устойчивого развития, академический директор Канадско-Российской программы по корпоративному управлению.

Екатеринбург , управляющий партнер, преподаватель Центра бизнес-образования, консультант. Топузов Николай Константинович — кандидат экономических наук, доцент, заведующий кафедрой Антикризисное управление ЮУрГУ, бизнес — консультант Шепталин Геннадий Анатольевич — кандидат технических наук, доцент, заместитель декана международного факультета, консультант по информационным технологиям.

Преподаватели и сотрудники

В конце прошлого года 18 ноября на выставке в г. Когда я осмысливаю предпосылки нашей бизнес-стратегии, я понимаю, что фундамент состоял из трех основных частей. Во-первых, с года мы занимались дистрибуцией оборудования для индустрии развлечений. Во-вторых, тогда у меня было двое детей, и я на себе почувствовал, как мало в городе мест для детского досуга, как мало возможностей побыть вместе с детьми на их территории — территории Детства. И, наконец, к сожалению, только оказавшись с семьей на отдыхе за границей, я увидел, какие неограниченные возможности предоставляет большой парк аттракционов под крышей.

Это стало нашей мечтой.

г. Высокий строительный сезон. Высокий строительный сезон прибыл один из лучших бизнес-тренеров страны Михаил Дегтярев. В и мастер-классов: навыки эффективных бизнес-коммуникаций; искусство убежде-.

Вы сможете прочитать его позднее с любого устройства. На членов правления Сбербанка это правило будет распространяться в меньшей степени, поскольку их утверждает набсовет, но эта логика будет прослеживаться и здесь. Примером реализации нового принципа может считаться уход из Сбербанка зампреда правления Андрея Донских, отметил Полетаев. Президент Сбербанка Герман Греф останется неприкосновенным, поскольку его кандидатуру утверждают акционеры.

Ротация в Сбербанке уже началась. Председатель Сибирского банка Владимир Ворожейкин станет вице-президентом в операционном блоке центрального аппарата Сбербанка. Сибирский банк возглавит председатель Западно-Сибирского банка Кирилл Брель, а его место займет управляющий Владимирским отделением Кирилл Алтухов. До уровня директора по управлению проблемными активами будет повышен и Максим Дегтярев, занимающий пост заместителя. Ротация проводится исходя из оценки профессиональных, управленческих и командных навыков каждого топ-менеджера.

В зависимости от результатов менеджеры делятся на три категории: Все ушедшие на повышение специалисты были из зеленой зоны. Оценкой топ-менеджеров занимаются кадровые комиссии, возглавляемые членами правления Сбербанка. Эти же комиссии утверждают кандидатуры потенциальных преемников, которых выбирает для себя каждый руководитель.

Тренинг"Мужчина и женщина"

Многие считают, что это должно произойти мгновенно. Само собой, это невозможно. Развитие нашего региона — процесс долгий, требующий не только времени и сил, но и профессиональных навыков специалистов, занимающихся развитием Крыма.

школе), возникновением новых форм коммуникаций бизнеса и власти (GR), и сущность системного подхода [Текст] / И.В. Блауберг, Э.Г. Юдин. - М.: №2; Дегтярев А.А. О роли формальных принципов и неформальных .. компетенций и навыков включает знание и понимание (теоретическое знание.

Можно преуспевать в них, основываясь на интуиции и опыте, но успех гарантирован, когда опираетесь на проверенные технологии. Бизнес-тренер с колоссальным опытом в области бизнес-коммуникаций Михаил Дегтярев говорит: Программа расширяет вашу степень свободы, так как вы: Получаете технологии и за три дня превращаете их в навыки работы в одной системе ценностей, подготовки и проведения сложных переговоров с любой аудиторией клиенты, партнеры, власть, конкуренты.

В результате получаете чувство уверенности и экономию времени, денег и энергии для достижения нужного вам результата в коммуникациях. Выводите ваш опыт и интуицию на осознанный уровень и расширяете ваш инструментарий убеждающего воздействия в продажах, переговорах, маркетинговых коммуникациях, выступлениях и презентациях. Вы сможете обучать подчиненных, постепенно передавая им часть ваших функций.

Достигается это путем отработки ключевых аспектов коммуникационных технологий, включая логические, социологические, психологические, лексические, артистические, организационные и другие. Отзывы руководителей: Ничего лишнего и личного, только идеи и технологии эффективного общения. Узнайте больше на сайте или звоните: На правах рекламы.

Формирование культурно-гигиенических навыков часть1

Published on

Узнай, как мусор в"мозгах" мешает людям эффективнее зарабатывать, и что ты лично можешь сделать, чтобы избавиться от него полностью. Нажми тут чтобы прочитать!